人才(cái )队伍建(jiàn )设是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业(yè )人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前(qián )教育学(xué )院院长张晓辉建议,从教(jiāo )师(shī )专业标准体系建设出发,将托育机(jī )构(gòu )师资纳入其中,提高(gāo )托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路径,增强托(tuō )育机(jī )构从业人员对职业(yè )的归(guī )属感、荣(róng )誉感。
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